西安改善矫正自闭症的专业机构

提升儿童认知理解能力、模仿能力、语言理解能力、语言表达能力；经过1至3个月的一对一训练时间，孩子在学习能力方面，建立起孩子对图形，颜色，环境场所，人物职业等概念的认知理解、并在语言理解以及表达能力的方面迅速提高；培养孩子的配合、安坐以及适应，模仿参照能力；提升孩子的注意力，观察力，记忆力，逻辑思维能力等。从而提高了孩子的全面综合能力，增进孩子与人的社交互动等。

9月15日在上海举行的工业博览会上，SAP中国研究院邀请上海市闵行区自闭症志愿者协会的自闭症青年和家长代表，参观了SAP展台并举行捐款仪式。

SAP全球高级副总柯曼先生、SAP中国研究院院长李瑞成博士、上海市闵行区自闭症志愿者协会会长欧阳先生出席了捐赠仪式，该款项将用于协会孤独症青年就业实训基地建设。

据悉，此次捐赠缘起于2020年初，SAP曾与中国精神残疾人及亲友会（简称“中国精协”）和北京星星雨教育研究所（简称”星星雨”）走进上海市闵行区自闭症志愿者协会的星乐家园，共同探讨对于孤独症人群的培训与就业支持，开启“2020年度SAP孤独症人士就业先备技能学校”项目（SAP School 4 Autism at Work），为孤独症患者提供学习发展机会，完善就业准备。SAP首席技术官穆悦庚（Juergen Mueller）参加了启动仪式，随后他与中国精协会、星星雨及星乐家园的负责人、志愿者共同探讨了如何为孤独症人群提供培训及就业支持的问题。

SAP全球高级副总裁柯曼先生表示：“今年是SAP孤独症人才项目进入中国的第五年。五年间，我们致力于发挥科技企业的特长，从上岗培训、就业辅导、技能提升等方面赋能孤独症群体。通过此次对就业实训基地的捐赠，我们希望这个实践平台能够持续帮助孤独症患者实现自我价值，为他们积极融入社会提供动力和支持。”

作为率先在中国开展孤独症人才项目的科技公司，SAP与中国精协、星星雨合作，帮助不同年龄阶段的孤独症群体为就业做充分准备，不断完善孤独症人才的就业路径。SAP孤独症人才项目的持续发展，让SAP在瞬息万变的数字世界中获得了全新的视角与独特的多样性。

据悉，“SAP孤独症人士就业先备技能学校”项目针对20周岁以上高功能孤独症人士，所有课程由SAP自主研发，内容的甄选基于孤独症人士的认知特点，围绕提升就业的竞争力的需要这一目标；除了知识分享，还侧重于技能培训及实操演练。课程为期四周，由三个模块组成，提供职场技能、IT行业现状和发展趋势，以及在企业工作中所需要的基本工具及方法论。